王振澳遭万达索赔

青训困局：王振澳遭万达索赔背后的体育人才之痛

近日，足球小将王振澳因合同纠纷被大连人俱乐部（原万达梯队）索赔2000万元的消息引发热议。这起事件不仅关乎一名年轻球员的职业命运，更折射出中国足球青训体系长期存在的结构性矛盾。

王振澳14岁加入万达留洋计划，远赴西班牙接受训练。2019年回国后，他未与俱乐部续约，转而加盟丹麦球队瓦埃勒。万达方面认为此举违反协议，遂提起仲裁。尽管国际足联已裁定俱乐部索赔不成立，但国内仲裁仍支持俱乐部诉求，形成罕见的法律冲突。

这起纠纷暴露出青训权益保障的盲区。俱乐部投入重金培养球员，自然期待回报；年轻球员追求更高平台，亦属职业发展常态。二者如何平衡？当前国内青训补偿机制尚不完善，转会规则与国际未完全接轨，导致类似王振澳遭万达索赔的案例频发。这不仅可能扼杀球员成长空间，也会挫伤社会资本投入青训的积极性。

中国体育正从“举国体制”转向市场化，但配套制度亟待完善。王振澳的遭遇提醒我们：建立科学的青训补偿标准、畅通球员流动通道、推动国内外规则衔接，已是当务之急。唯有让俱乐部与球员实现双赢，中国足球的根基才能扎得更深。